集團組織開展多場招聘宣講會

5月(yuè)12日下(xià)午，集團人力資(zī)源部總經理孫化兒治水應邀在大同大學商(shāng)學院開展了用女鄢陵縣港羿牧業有限公司專場宣講會，200多名人錯學生到場參加。

宣講會上，孫總就目前集團的經營現狀、發展曆程、合作模式、人才理念進行了一報介紹，并發布了招聘需求及崗位。現場氣氛活躍，和湖學生積極提問(wèn)，參會負責人耐心解答朋但，結束後學生紛紛投遞簡曆，學院黨委書記武全還與孫總可跳就實習實踐基地、校(xiào)企人才對接等方面進行了會談。

據悉，截止6月(yuè)初，人力資(zī)源部門共在今年春些多季招生計劃中(zhōng)組織入校(xiào)招聘間匠宣講會10餘場，除了大同大學外，還在山西農業(yè)大學部熱要分學院、山西中(zhōng)醫藥大學、運城她錢農業(yè)職業(yè)技術(shù)學院、晉中(zhōng)信息學現子院等多所大學宣講，參加應屆本科畢業(yè)生達2000餘人，收到意向學呢離生登記和(hé)投遞簡曆400餘份。同時加大了BOSS直聘、智聯招聘畫視和(hé)全國大學生信息網以及公司網站(zhàn)、微信公衆号上的玩化招聘信息發布力度和(hé)密度。在此基礎體日上，集團建立了應屆本科畢業(yè)生投遞簡曆信息庫，将近千份簡劇要曆全部上傳到信息庫中(zhōng)，以實現資(zī)源什頻共享并即時更新。集團所有人資(zī)都可(kě水車)以在庫中(zhōng)擇優招聘面試，達到雙選信息小農暢通(tōng)、專業(yè)精準契合、注重時效速配、智儲後備人才的目頻那的，為集團下(xià)一步提升員工整體學曆層次、儲備高素質後備人才長家奠定了堅實的基礎。